关于党性作风纪律【热门三篇】

关于党性作风纪律(精选3篇)

关于党性作风纪律 篇1

为深入开展党性宗旨教育、党规党纪教育、优良作风教育,维护“东城社保人”为民清廉务实的社保服务形象,共建“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉洁工作氛围,8月17日下午,东城社保分局组织全体党员在分局三楼会议室,召开20xx年纪律教育学习月动员会议。

此次动员会议由分局副局长钟道晶主持,会议分为三项议程:一是传达上级部门关于20xx年纪律教育学习月活动工作精神;二是介绍纪律教育学习月具体活动安排;三是分局长宋春风提出具体工作要求并作会议小结。

会上,分局长宋春风指出,纪律教育学习月作为每年的学习固定动作,其主要针对分局党员干部开展,各党员应立足于本职岗位,发挥党员先锋模范作用,以身边人引导身边事,以身边事教育身边人,确保这良性循环作用带动分局改进工作作风、提高服务质效,同时把学习教育活动抓紧、抓好、抓实、抓细、抓深,从落实党风廉政建设主体责任的高度,防止学习教育“走过场”。

动员会议的召开标志着20xx年纪律教育学习月活动正全面铺开,以“学党章强党性、讲规矩守纪律”为主题的纪律教育月活动更掀起了今年“两学一做”学习教育活动的新高潮。下阶段,分局将按照今年部署的26项活动内容认真落实,把学习重点着重于系列讲话精神、廉政理论知识、道德讲堂、保密教育、社会核心主义价值观等方面,务求发挥洪荒之力,实实在在地推进纪律教育学习工作。

关于党性作风纪律 篇2

据县委的统一布署,在全县开展了保持共产党员先进性教育活动,在教育活动学习动员阶段,我认真学习保持共产党员先进性教育读本,学习了有关方针政策,以及有关领导的讲话,思想认识有了很大有提高,深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好机关工作的责任感和使命感。认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况,感到存在许多不足,现就自己存在的一些问题查摆如下:

一、思想方面

问题1、思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

原因:一是思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,二是时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改措施

1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,并指导自己的思想和工作实际。

2、认真执行党员干部的学习制度,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。

问题2、政治理论方面的内容看得多,县场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。

原因:一是在思想对领导干部应具备全面的素质,掌握更多的知识的重要性认识不足,认为自己是从事党务、行政工作的,只要政治理论功底厚实就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去,二是工作比较忙,有时间难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改措施:

1、加强学习,提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识,同时教育本单位同志要做到一专多能,多学习其他学科的知识。

2、适当增加集体学习科学文化等内容的时间,要发扬挤和钻的精神,充分利用点滴时间学习这方面的知识。

二、作风方面

问题1、谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

原因:一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够,对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够,掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实,满足现状的思想不同程度的存在。

整改措施:

1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。

2、克服满足现状,不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨慎,戒骄戒躁的工作作风。

问题2、开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情。不利于工作的顺利开展。

原因:一是思想认识不到位,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题,二是认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结,影响同志们的积极性。

整改措施:

1、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。

2、正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又要注意对同志的批评方式,要有与人为善的态度,坚持“惩前毖后、治病救人”的方针,通过批评,达到新的团结和统一。

问题3、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。

原因:一是对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。

整改措施:

1、进一步加强对毛泽东同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领导艺术。

2、加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育,不断强化依法行政,依法办事意识,进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。

三、工作方面

问题1、创建精神文明单位的步子迈得不大。虽然我们已是县级文明单位,但还有不少需要解决的问题,一些软、硬件建设还有待加强,如办公自动化、卫生制度,卫生设施,卫生习惯等还存在一些问题,这些影响着我们向省级文明单位的迈进,也不利天整个精神文明建设的向前推进。

原因;一是对精神文明建设,有时紧有时松的现象,二是受经费的限制不能及时搞好等。三是主观努力不够,有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的,没有很好的去办。

整改措施:

1、进一步 加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习,进一步提高对精神文明重要性的认识。

2、充分发挥大家的积极性,创造性,把那些不花钱或花小钱就能办到的事情尽快解决好。

3、向先进文明单位学习,对照先进,找出差距,自加压力,勤奋工作,使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

4、适当加大对精神文明建设的投入。在实际工作中,要从办公经费中揭挤出一些资金用于 “办公自动化、绿化、“美化”工作。

问题2、抓行政后勤工作改革的力度不大,在水电、车辆、服务、安全等方面管理不得力,致使一些工作出现一些漏洞和失误。在有关考核和分配方面,还未制定出更加公平,有效的制度和措施。

原因:对行政后勤工作,认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了,结果对这方面的事情,过问不及时,指导不具体,督促不得力。

整改措施:

1、进一步加强学习、提高思想认识,增强事业心和责任感,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

2、进一步建立、健全有关规章制度,切实加强管理,并不断提高有关人员的思想政治和业务素质,使行政后勤工作能为全体同志提供更好的服务。

四、纪律方面

问题1、抓廉洁自律教育不够经常,如对于来客招待有时执行得还不够认真,招待标准低,还感到寒酸。

原因:一是对有关廉洁自律规定学习不够,总认为象我们这些单位在吃喝上都是微不足道的,和社会面上存在的问题相比,值不得一提。二是有爱面子思想,认为上面来人了,不招待一下面子就过不去。

整改措施:1、进一步加强对有关廉洁自律规定,关于《领导干部一定要讲政治》等内容的学习,充分认识党风廉政建设的重要性 ,真正把党风廉政建设提到关系党和国家死生存亡的高度来认识。

2 、进一步制定和完善有关廉洁自律和来客招待等有关规定。用制度来约束人、规范人的行为,真正起到约束在前,防范于未然的作用。

3、自己带头做廉洁自律的表率,自觉用党员标准严格要求自己,杜绝公款吃喝、铺张浪费现象,对于来客招待标准,要严格按照规定,不能随意突破。

总之,要以这次教育活动为契机,使自己纠正一些缺点错误,解除一些思想负担,改进一些工作方法,理清一下工作思路,振奋精神,开拓前进,和全体同志齐心协力,努力奋斗,争取早日跨入先进单位行列,在县局的正确领导下,为我县三个文明建设作出更大的贡献。

问题2、对组织纪律方面的教育不够经常,使得个别同志在有些时候组织纪律观念淡薄,遵守纪律不够自觉,有迟到、早退或超假的现象,任其发展,就会影响团结,不利于工作任务的顺利完成。

原因:一是思想认识不够高,有关纪律的条文、规定学习不够;二是对纪律、制定的拟定比较多,但能否认真执行检查得少,而且对个别不遵守纪律的现象没有给予及时批评,使个别同志觉得遵守不遵守纪律一个样,于是不同程度地在个别同志身上出现了迟到、早退等违纪现象。

整改措施:

1、加强《党章》、《准则》以及有关纪律的学习,把纪律上升到是关系党的团结,完成党的任务的保证来认识,使同志们能自觉地用纪律约束、规范自己的行为。

2、认真检查和督促对有关制度、有关纪律的落实情况。对好的及时性表扬,对不好的也要及时批评。

关于党性作风纪律 篇3

某某同志,男、汉族,现年40岁,中共党员,现任党政办主任。工作20xx年来,他忠诚党的事业,好学上进,干一行、爱一行、钻一行。参加工作以来,他从从计生专干到担任计生办主任、党委宣传干事、党政办负责人、党委委员以来,不图名、不计利,认真学习、勤于钻研、开拓创新、吃苦耐劳、忘我工作,时时处处以党员的标准严格要求自己,在困难面前总是冲在最前。在政治理论学习、工作业绩、联系服务群众、弘扬正气和遵纪守法等各方面都发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了历届领导的信任和党员群众的好评。

一、严格要求、带头学习,不断提高自身党性修养和综合服务能力。 作为乡党委宣传干事,在工作、学习和生活中,总是严格要求自己带头学习党的各项方针政策和业务知识,提高自身综合素质和服务能力,充分发挥好党委、政府的喉舌作用。一是积极参加上级部门举办的各类培训学习,认真专研党务知识。二是主动向书本和媒体学习,积极学习党章、xx大、《贵州日报》、《当代贵州》、《黔南日报》等党报党刊,随时掌握党的方针政策和涉农政策,把握宣传的方向和主动权,以求达到学以致用,服务群众。

三是在工作中勤于调查研究和撰写书笔记,每年撰写读书笔记和报告5万余字,不断提高自身综合素质和服务农村工作的能力。

二、开拓进取、求实创新,在平凡岗位上创一流佳绩。 从事宣传和党务工作以来,该同志勤于学习和专研党务工作业务知识,每年在中央、省、州、市各级党报党刊及网络媒体发表简报信息100余篇,积极宣传乡党的建设与经济社会发展中的新举措和成效;在党务工作中,勇于创新,所从事的党务工作成绩喜人。20xx年指导联系的XX村党支部获州级“五好”基层党组织,20xx年担任XX村支部书记,带领支部创建了州级“五好、四新、三落实”农村基层党建示范点。20xx年,乡党委获州级“先进基层党组织”和省级“五好”基层党组织荣誉称号,连续XX年获全市党建工作第一名。

三、遵纪守法,率先垂范,在日常生活中保持了党员的优秀品格。

该同志能够按照新时期保持共产党员先进性的标准严格要求自己,自觉遵守党的纪律,强化廉洁意识,不断修正人生坐标,始终保持共产党员的优秀本色。在工作中遵章守纪,带头讲党性、重品生、作表率,顾全大局,团结同志,注意方法技巧,善于调动同志们的积极性,和同事及村、组干部建立了深厚的感情和友谊,形成合力,确保了党建工作的不断进步;在生活中,与人为善,坦诚相待,弘扬正气,自觉践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德。经常和同志们交流思想、畅谈先进人物事迹和感受,努力营造团结向上的工作氛围。此外,对领导安排的工作任务,不管是份内的、还是份外的,都乐意接收,认真完成,表现出了一名优秀共产党员应有的政治觉悟和优秀品格。

四、帮村发展、服务群众,履行好一名村支部书记的职责。 20xx年4月以来,他同时兼任XX村支部书记,主持了村支部全面工作。一是抓班子带队伍。完善30余项工作制度,规范了村级管理;二是狠抓村级活动阵地建设。通过积极争向上级争取资金11万,对XX村活动场所进行了扩建和装修,面积达到300个平方米;三是狠抓民生工程。申报“一事一议”项目,对组进行了连户道路硬化,硬化面积达5000余个平方,惠及1000余人口。通过申报蔬菜项目,争取项目资金XX万元在组创办了1000亩科技蔬菜示范基地,带动300余户群众发展现代城郊农业。四是争做群众的贴心人。协助返乡技术能手在建设水果蔬菜大棚65个,帮助成立种植合作社,种植“海福甜瓜”、改良优质“西瓜”、无公害蔬菜等20余个品种,试种全部成功,示范带动了200余农户参与创业带富。通过狠抓班子队伍建设和“党员创业带富工程”,XX村20xx年被州农业产业信息化工作领导小组评为“185工程”建设先进村,20xx年7月获州级“五好、四新、三落实”农村基层党建示范点。

该同志工作20xx年来,工作成绩突出, 20xx年被州人民政府被评为“农业普查先进个人”,20xx年被共青团市委评为“优秀团干部”,20xx、20xx年被市委评为“优秀共产党员”, 4次被市委、市人民政府评为 “计划生育先进工作者”, 4次被市委宣传部评为“优秀通讯员”及“十佳兼职新闻工作者”,获乡党委、政府,市计生局各类表彰11次。20xx年7月被市委评为全市“优秀党务工作者”,20xx年2月被市委组织评为“优秀组工干部”,在宗旨教育中锤炼了党性,在平凡岗位上创了造一流业绩。

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