党员个人先进事迹范文(汇总三篇)

党员个人先进事迹范文(精选3篇)

党员个人先进事迹范文 篇1

,男,回族, x年8月出生,x年加入中国共产党,现任x镇联星村书记。说起,联星村很多村民的第一句话就是:能耐大,是个“黑脸红心”的村干部。说他能耐大,是因为靠着一双手办起了有两百多头奶牛的养殖场,是全村出名的“有钱人”;说他“黑脸红心”,是因为总是一副严肃的黑面形象,不苟言笑,但解决起群众的困难来,却毫不马虎,真正把百姓的事记在脑中,放在心上。

勇挑重担,带头致富。20xx年,事业做的红红火火的,被村民推选为联星村书记,面对群众的托付,选择了责任。联星村是个回族占93%的少数民族村,村民头脑灵活,见识广,做生意、搞运输、外出打工的村民很多,人均收入在全镇也是首屈一指,但贫富差距大,有些村民生活仍然非常苦难。上任伊始,第一任务便是入户了解群众疾苦,分析困难原因,发现很多群众有致富愿望,但缺少技术与资金。为此,发动群众搞奶牛养殖,不懂技术的他传授,没有资金的他帮助担保贷款,就这样,在带动与帮助下,很多村民搞起了奶牛养殖,生活条件有了很大改变。联星村人多地少,仅仅依靠传统的种植,很难有大发展,必须做大做强本村特色产业。鉴于联星村有种植螺丝菜的传统,与联星村“两委”班子商量,成立联星村螺丝菜专业合作社,将本村螺丝菜产前、产中、产后进行规范,统一种子,统一销售,并与本县知名企业签订了收购协议,解决了本村螺丝菜收购难题,增加了农民收入。

心系群众,为民办事。联星九社是联星村最偏远的一个队,紧靠第三排水沟,道路崎岖,群众出行很困难,尤其是下雨天更是泥泞不堪,机动车很难进出,群众怨言很大。看到这种情况,与村“两委”班子协商,一定解决联星九社群众出行难问题。定了这个目标,一趟一趟跑县里、镇里,积极联系相关部门,请求解决道路问题。终于,在及联星村“两委”班子的努力下,在上级部门的帮助下,在联星九社架起了一座“连心桥”,群众的出行困难解决了。不光解决关系群众“大生活”的困难,群众的“小困难”他也认真看待。联星十社吴建国因帮邻居搭牛棚,突然牛棚坍塌,他身受重伤,脚踝骨裂,肋骨多处折断,躺在医院无法救治,得知这一情况后,积极为吴建国申请民政救济,帮助他解决医疗费用,让他安心治病;联星九社杨文秀在家触电身亡,因家庭贫困,无力操办后事,便担当了杨家的“主心骨”,跑前跑后为杨家募捐善款,在带动下,共为杨文秀家筹得丧葬费近六千元,让逝者安息,更让这个苦难的家庭在失去亲人后稍感欣慰。

虽然在群众眼中是这样一个严肃、敬业、奉献的村干部,但在妻子眼中,却不是一个称职的丈夫。自担任村书记以来,妻子赵金凤既支持又不满,丈夫为村民办实事,看着周围的村民一个个富裕起来,她心里为丈夫骄傲;但作为妻子,很多时候自己要独自承担家庭的重任,两百多头牛每天要喂料,要挤奶,这可是个重体力活,孩子的学习、教育更不能马虎,可对这些却很少操心,村里的事情纷繁复杂,哪一项不用心都不行。赵金凤有时也有埋怨,也有不满,但权衡之后,觉得为全村人谋福利比自家的日子更重要,身为妻子,要让毫无顾虑的去工作。

一路走来,担任联星村书记已经快五个年头,有苦有乐,有喜有忧,说自己最大的愿望是到卸任后,不要让群众骂就满足了。既简单又困难的愿望,金杯银杯不如百姓的口碑,这样一个普普通通的村书记,用实际行动践行着共产党员的誓言。

党员个人先进事迹范文 篇2

,男,现年43岁,大学文化,1997年9月加入中国共产党,**年3月任洪江市农业局党委书记、局长至今。任职以来,他紧紧围绕“农村稳定、农业发展、农民增收”这一基本要求,认真履职,廉洁从政,依法行政,务实奉献,带领全局攻坚克难,取得了显著工作成绩。他大公无私、开拓创新的思想作风,敢想肯干、勤政为民的工作作风,团结务实、廉洁自律的生活作风赢得了广大干群的好评,他被称为──

立场坚、素质高的党建“掌舵人”

作为局党委书记,他是一名立场坚定、旗帜鲜明的党员干部,他特别注重自身学习,认真学习“三个代表”重要思想,坚持以科学发展观指导日常工作,并积极组织参加各种理论学习活动,做到理论联系实际、学以致用,在思想上、行动上与市委、市政府保持高度一致。同时,对农业领域法律法规和农业专业技术进行学习研究,基本掌握了经常运用的法律条文和实用技术,为依法行政和服务群众打下了坚实基础。他善于带着干部学习,在农业局的大大小小会议上,他都要求组织学习党的知识或有关文件精神,把思想作风建设作为重要内容来强调,致力提高干部职工政治素养和政策理论水平,增强政治使命感和履职自觉性,树立牢固的宗旨服务意识和理想信念。他工作细致深入,经常抽出时间指导简报的编辑、党务公开的开展,在农业局庆祝中国共产党成立90周年会议上给全体党员、入党积极分子上党课,组织开展党员奉献日活动,在八面山农垦场、园艺场、良种场、托口镇等地,党员参加义务劳动、义务修路、义务修渠、义务检修房屋116人次。

善于思、敢于想的农业“设计师”

来到农业局要做的第一件事,就是“高端定位农业目标,设计宏伟发展蓝图”。他始终认为,农业部门在推动传统农业向现代农业转型中所扮演的角色,不仅要当好病虫测报、科技培训的“服务者”,更要当好生产布局、结构调整、项目建设的“引导者”,他励志于把洪江农业打造成为规模农业、特色农业、示范农业、科技农业。

因此,他十分注重科学谋划。紧紧围绕产业发展主题,按照“稳面积、提质量、增效益”的总体思路,以标准化示范基地为突破口,努力把粮食、柑桔和蔬菜主导产业做大、做强、做出亮点。在去年8月全市农业产业化会议上,他在发言中将自己的设想和做法和盘托出,得到了市领导的充分肯定和赞赏。他十分注重理顺体制。体制顺畅是履行工作职能的前提,他放下面子、放下架子,积极汇报和沟通,讲利弊、争地位,到得了市领导的理解和支持,最后把蔬菜办和柑桔产业办的工作职能理顺,与国土、财政的职能分工、合作关系理顺。他十分注重服务引导。在土地流转方面,他积极探索、引导和鼓励企业、合作社及生产大户,通过转包、出租、互换、转让等方式,使土地趋向集中化,生产趋向规模化,管理趋向集约化。在项目建设中,他要求扶持对象也要配套投入20%资金,充分调动业主的创业激情,一改过去的“包办”做法,真正发挥了项目的示范引导作用。

聚人心、催人进的队伍“主心骨”

队伍是事业成败的关键。他上任后,加强了队伍素质建设。局班子既注重团结协作,又注重开拓创新,班子成员分工明确,强化责任,勤政廉洁。干部职工职责明确,人人争做“业务的尖子、服务的标兵”,全局形成了奋发向上、干事兴业的良好工作氛围,队伍战斗力明显增强。加强了队伍作风建设。风气正则事业兴,他制定了严格的管理制度,编印《农业局内部管理若干规定》小册子,每个干部职工人手一册,强化了制度意识和责任意识,确保了单位全年未发生被问责和投诉现象,无人被问责处理。加强了队伍形象建设。他结合农业生产实际,在全市发起了百名农技干部进村入户“稳粮帮农”活动,通过帮农解困,赢取群众信任。**年5月27日,正值洪江市旱情严重、农户抢插中稻劳力短缺,他组织51名干部职工到双溪镇大马村塘冲湾组帮助农户抢插中稻,得到村组农户好评。

由于干部队伍凝聚力、战斗力强,农业局在托口电站移民工作中,实现了快速建房、安全度汛、和谐搬迁,在市里排名长期靠前,并在去年九月份的托口电站移民工作周年总结会上作典型发言,被评为移民工作先进单位。

办实事、讲实效的勤政“孺子牛”

在乡镇工作20xx年,进城后又站到了农业岗位上,与三农事业结下了不解之缘。他始终铭记:“发展为了人民,发展的成果要与人民共享”。在农业局长的岗位上,他追求发展的弦时刻绷紧,他办实事、讲实效的原则从未松懈,他将自己对三农事业的满腔热情和无限热爱,化作了在岗位工作上的扎扎实实、兢兢业业,他不图名、不唯利,他是默默耕耘洪江三农发展的“孺子牛”。

围绕产业发展促增收。为确保粮食生产安全,他积极争取市政府领导重视,采取过硬措施,实行目标管理考核,推行粮食生产考核办法,在江市镇实施农业部万亩一季中稻高产创建项目,在江市镇里坪村、龙田乡龙田村、塘湾镇文峰村、太平乡黎溪村建立4个核心示范区,指导龙田、塘湾等16个乡镇创建了乡级千亩高产示范片,平均亩产均超过了600公斤,起到了良好示范带动作用。同时,他紧紧扭住农村经济主导产业不放松,努力促进柑桔产业提质增效。新建基地3400亩、新增标准果园4000亩,完成低产园改造1.1万亩,全市柑桔面积达到25.2万亩、总产24.5万吨。柑桔生产上绿色化、标准化水平进一步提高,产业链条不断健全,省农业厅田家贵厅长6月23日在洪江市调研时,对此给予了高度评价。同时,他还积极组织参加中国中部()农博会推介,邀请中央7台、经视等新闻媒体采访报道,主要联系铁路客运站报站广告宣传,年前又赴云南昆明举办推介会宣传黔阳柑桔,为推动柑桔销售作了巨大贡献。

围绕项目建设谋发展。项目是我们欠发达地区经济发展的重要支撑,在心中,他把争项目、引资金看得比什么都重要,干得比什么都肯下力气。刚到农业局时,当时局里经济青黄不接,他主动垫资,组织站所负责人3次到省农业厅汇报工作、争取项目和资金。功夫不负有心人,通过努力,争取到了支农资金整合、测土配方施肥、农村清洁工程等9个农业项目,总金额1千多万元。在抓项目争取的同时,他更重视项目实施,他对于每个项目的建设,都是带着责任、信心和决心投入,靠着一股顽强的精神,一股对事业热爱的激情去拼搏,全力打造一流工程、精品项目,全年多个项目被评为全省先进,区域站项目建设被省领导和专家认定为全省最高水平。去年9月,他在全省农业项目经验交流会作典型发言,省农业厅对洪江市的认识和信任达到空前高度。**年3月26日至28日**省柑橘科技培训暨**年柑橘科研协作会在洪江市召开,农业局作为主要承办方,作为农业局“一把手”亲自抓、亲自落实,为该会议圆满落幕提供坚强保证。今年,脚痛任坚持工作,扎实的工作作风给全局干部群众上了很好一课。

围绕服务维权办实事。农村清洁工程和阳光工程是洪江市为民办实事工程,对此下了死命令:要“办好实事,办出实效”。在他的指导下,农技干部驻村蹲点、现场指导,广泛宣传、加强培训,把龙田乡胜利村建成了高标准的清洁示范村,圆满完成了1200人的阳光工程培训任务,群众满意度极高。同时,大力开展放心农资下乡活动,推行农资诚信经营,严厉打击假冒伪劣农资产品坑农害农行为,全年依法立案查处种子经营违法行为18起,为农民挽回经济损失180多万元。加强了对30万亩无公害农产品基地、1.4万亩A级绿色柑桔基地和500亩柑桔出口基地监管,对7个超市的85个农产品进行日常检查,开展农药残留检测1200批次以上,确保了全市农产品质量安全。

严于纪、决无私的廉洁“好公仆”

作为一局之长,手中握有权力,但他头脑十分清醒,时刻保持着高度警惕,不管在工作上,还是在生活中,始终坚持自重、自醒、自警、自励的原则,遵纪守法,两袖清风,在干部职工中树立了良好的威信和形象。去年,市里特批农业局免考招录4名农业院校毕业生进入农技岗位,这是对农业工作的高度肯定和支持,也给了他这个局长莫大特权。这一消息公布后,很多亲朋好友、认识的不认识的接踵而来,纷纷找到左局长说好话、讲人情,请求解决子女亲属工作问题,但都被他坚定的予以回决,并向他们答复:“非二本农业院校毕业不录,符合要求的可试用后择优录取”。都说自家人好办事,他的一位亲戚认为这次机会不可放过,于是晚上登门讲人情,并拿着红包硬要塞给他,希望能为自家人打开方便之门。他当时异常恼火,严词拒绝了对方,并向他解释农技干部脱节现状,招人“要唯用、只唯才”,他作为一局之长,既要遵守廉政规定,更要对领导负责、对单位负责、对干部队伍负责,一番话说得对方面红耳赤、哑口无言。最终,农业局从青海大学等一本院校择优录取了3名农业专业本科生,兑现了市委、政府的要求和承诺。

在农业局系统,深得班子成员和全局干部职工的拥戴,因为他讲民主、讲原则、办事公正。他对待干部职工平易近人、和蔼可亲,但在纪律要求上却铁面无私。他要求干部严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和市纪委的规定要求,自觉遵守廉洁自律各项规定。他不直接分管、也不插手财务、人事、基建项目等,班子成员从不擅自驾驶公车,全体干部做到不参与赌博、从事营利活动、大操大办,没有直接参与或插手群体性事件的现象,系统内全年未发生违纪违法案件。

党员个人先进事迹范文 篇3

“服务态度热情、业务技能娴熟、专业知识全面。”这是同事及众多参保单位给予评价。

x1986年入伍,1988年入党,1996年转业分配至x市社保局,一直在基金征缴第一线踏实工作,曾连续两年被评为局优秀工作者,一次被评为局优秀共产党员。

抓理论学习 重党性修养

近几年,在思想上不断进步,以永葆共产党员先进性来时刻鞭策自己。她认真学习政治理论,不断提高自己的政治素养和理论功底,积极参加党组织各项活动,认真履行党员义务,正确行使党员权利,做到行动上入党更在思想上入党。在工作中坚持以人为本做好服务,作风踏实、严谨、务实、正派,真正做到“群众事情无小事”。

尽职尽责 任劳任怨

刚到养老保险一科时,那时的业务还处在手工操作上,养老保险个人帐户尚未建立,而计算中心人手不够,她被抽调到计算中心,开始了建立养老保险个人帐户的基础工作。那时,她与同事每天把各单位的人员基本信息花名册送到省统计信息中心去输入,再把输好的花名册拿回来发给参保单位校对,大量的修改任务就落在了她和中心的同事们身上。她加班加点,短时间内完成了首次养老保险个人帐户对帐单的建立、修改、打印任务,得到了局领导和参保单位的一致好评,同事经常对她开玩笑,说“你是我们社保局第一快枪手”。据统计,这一阶段,经她手共录入20万参保职工的个人信息和相关数据。

作为一名转业军人,她将部队的优良作风带到地方的工作中,虚心求教,努力学习,很快就掌握了工作的程序、政策,逐步成长为社保政策熟、业务能力强的骨干力量。

20xx年她怀孕期间恰逢“非典”,可她一天假也没请,每天坐公交车上班,同事都劝她不要来了,她却与同事们开玩笑说“让宝宝从小就接受考验”。科里考虑到她的实际情况,对其工作安排作了适当调整,但她看到前台工作日益繁忙而科里又人手紧张的状况,仍克服困难和同事战斗在一线岗位,即使身体不适时也坚持做些力所能及的工作。

在做好本职的同时,她还积极完成交办的其他任务。20xx年5月,根据安排,她被抽调参加省属工程勘察设计单位改企转制参保工作,因怀孕,她完全可以提出让别的同志去,但想到科里人手少,加之这项工作政策性强、任务重、难度大、时间紧,她便克服因难,和大家一起投入此项工作中。她认真学习各项改制政策,深入改制单位,分析改制单位情况,仔细测算相关数据,和同事一起按时完成了对17家省属工程勘察设计单位3643人改企转制参保的测算任务。20xx年5月,省属科研单位改企转制参保工作又紧锣密鼓地开展起来。接到任务,二话未说,把尚在哺乳期的女儿交给婆婆,与同事又一次完成了此项工作。在20xx年各参保单位缴费基数申报审核工作中, 也表现得很出色。每天面对参保单位送审的大量材料,她都认真核对,发现问题,及时指出,耐心解释相关政策,让参保单位了解申报过程中不规范之处,帮助参保单位按时、按质完成申报工作,同时也让各单位进一步了解了社保政策,保护了广大参保职工的利益。20xx年,经她审核的参保单位有900余户,基本做到了准确规范,得到了广大参保单位的信任和好评。

20xx年,是“五险合一”征缴模式运行的第一年,也是新的软件系统运行的第一年,这对前台工作提出了更高的要求。面对新任务,她积极学习新业务知识,很快掌握了各项技能,并热情帮助同事熟悉业务。她还根据自己的实际操作经验,不断提出合理化建议,有效地推动了工作。

热情服务 坚持原则

深知社会保险征缴关系着社会的稳定和职工的切身利益,虽然工作非常繁琐,但无论对参保单位还是对参保个人,她都热情服务,有问必答,设身处地为企业为职工着想,在政策允许的范围内力求把工作做好。这些年,经她办理的各种业务,基本无错办、无漏办、无举报。

作为前台工作人员,有时会遇到个别单位为了自己利益,不按章办事,钻社会保险政策空子的情况。对此,总是严厉令其改正,为此还得罪了某些参保单位,但她说“我是一名党员,不能眼看着参保职工的利益受到损害。”这些年来,她始终把参保职工的利益放在首位,坚持原则,不循私情。正因为此,很多单位来社保大厅办事,都直奔她的窗口,人多的时候,情愿多等一会儿,这都充分体现了参保单位和职工对她的理解和信任。

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