在我们平凡的日常里，任命书的使用频率逐渐增多，任命是一个词语，它的意义有承命，接受命令；指下命令任用；谓听任命运的支配。那要怎么写好任命书呢？
经公司决议一致通过，自即日起任命 ______ 先生 为__________有限公司 __________（职务），全面负责________________工作。
__有限公司
____年____月_____日
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命某某同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；
任命某某同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命某某同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；
任命某某同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：______________
（印章）
____年____月_____日
尊敬的_____：
经组织讨论确定任命您为______项目建设工程项目的总监理工程师代表，在该建设工程项目服务过程中，履行和行使其职责和权力。
任期自____年____月20日至该建设工程项目服务结束为止。
特此任命！
______公司
____年____月____日
经全体股东一致同意选举_________担任______有限公司有限公司（筹）法定代表人，经全体股东签字盖章后生效。
股东签章：______________
_______年_______月_______日
尊敬的各位员工：
我很高兴地宣布，经过慎重考虑和全面评估，我们已经决定任命______为本公司的销售总监。
______在过去的工作中展现出了卓越的。领导能力和销售技巧。他对销售业务有着深刻的理解，能够制定并实施有效的销售策略。他还拥有出色的团队管理能力，能够激励团队成员并帮助他们实现个人和团队目标。
作为销售总监，______将负责制定销售计划、监督销售团队的运作，并确保公司的销售目标得以实现。他将与其他部门密切合作，确保销售活动与公司整体战略保持一致。
我相信______将 我希望大家能够全力支持他的工作，并在他的领导下共同努力，实现我们的销售目标。
最后，我再次祝贺______的任命，并期待他在新的职责下取得更大的成就。
祝好！
企业（盖章）
20____年____月____日
李xx在工作岗位一直兢兢业业，积极上进，恪尽职守。为公司其他员工做出表率。在公司新形势之下，根据公司战略发展需要，公司总经理办公会考评结果，董事会决定对李xx人事任命如下：
任命李xx为研发部总监，主持研发部门日常工作兼；试用期为四个月。试用期满再接受大家评议。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：
（印章）
年 月 日
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命xx 任命xx 任命xx 任命xx 以上任命决定自发布之日起即开始执行。
x有限公司
总经理：
（印章）
x年x 月x 日
为了搭建_______职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台，进一步提高_________职业院校机械制造类专业学生的职业能力，经机械工业职业技能鉴定职教分中心（以下简称职教分中心）研究决定聘任：_______为青岛基地主任，主持职教分中心青岛基地日常工作。本任命书自____年____月_____日起生效，任命有效期限为_______年。
特此通知。
_______职业技能鉴定职教分中心
____年____月_____日
尊敬的`_____：
为实现公司的战略目标，经公司决定，兹任命______任______项目负责人，具体职责如下：
1、制定年度生产经营计划应有安全生产内容，把安全技术措施计划纳入企业计划工作渠道，并列为重要的考核指标，保证有必要的资金用于安技措施项目。
2、积极改善劳动条件，消除重大事故隐患，使生产现场符合安全技术标准和工业卫生要求。企业新建、改建、扩建、技术改造项目要百分之百执行“三同时”（建设项目的＇安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）。
本任命书自______年______月______日起生效。
____________________公司
______年______月______日
为实现公司的战略目标，经公司决定，兹任命______任______项目负责人，具体职责如下：
1、制定年度生产经营计划应有安全生产内容，把安全技术措施计划纳入企业计划工作渠道，并列为重要的考核指标，保证有必要的`资金用于安技措施项目。
2、积极改善劳动条件，消除重大事故隐患，使生产现场符合安全技术标准和工业卫生要求。企业新建、改建、扩建、技术改造项目要百分之百执行“三同时”（建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）。
本任命书自______年______月______日起生效。
______有限公司（公章）
20___年___月___日
我谨代表XXXXXX有限公司，任命XXX先生/女士担任XXXX的项目经理，项目代号：XXXXXX。其职责和权限为：
1、代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。
2、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调，解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的`利益分配。
3、组织编制项目管理实施规划。
4、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。
5、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。
6、进行现场文明施工管理，对施工员进行管理，发现和处理突发事件。
7、经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构，选择、聘任管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。
8、按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作，组织制定施工项目的各项管理制度，协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。
总经理签名：xxx（公章）
签字日期：xxxx
同事自加入我美容院担任一职，工作认真负责，自律自强，商品销售屡创佳绩，为表彰其表现，肯定其能力，经其上级主管推荐，我容院决定：晋升为，从X年X月X日起执行，望其在新的工作岗位再接再厉，再创佳绩。
各部门同事应以为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和能力，超越自我，我们将一如既往提供广阔的发展空间给每一位员工。
xx公司
20xx年xx月xx日
为保持质量管理体系有效运行，确保产品质量满足顾客要求，经研究决定，自即日起由______担任本公司质量负责人，具有以下职责和权限：
1.协助总经理贯彻有关法律、法规和规章，制定并实施本公司的质量方针、质量目标；
2.负责本公司质量管理体系的建立、实施和保持，组织质量管理体系文件、各项管理制度的'编制、实施，负责协调，监督各部门的质量职能执行情况；
3.负责处理生产过程中与质量有关的问题，对产品最终质量负全责任；
4.提出质量工作计划和质量改进的要求；
5.代表企业就质量管理体系和产品质量方面事宜与外部各方进行联系。
______公司
20____年____月____日
公司各部门、各分公司：
根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：
现任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。
现任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
X有限公司
20xx年XX月XX日
亲爱的同学：
为完成“9+3”教育工作，请您于20xx年8月29日前自觉送您的子女（或被监护人）到东朗中学报名入学。如果不按规定时间送子女（或被监护人）到指定学校报名或者因监护不严导致学生外出流失的，将根据《中华人民共和国义务教育法实施细则》第四十条的'规定，处以5000元罚款。
之后每月增加20%的罚款金额，直至子女到校报名入学。
通知人：
时间：
经股东大会研究决定，自20XX年1月1日起由xxx先生担任杭州xx检测技术有限公司总经理一职，由其全权代理法定代表人负责公司运行，并定期向股东大会汇报公司运行情况，以供股东大会讨论。并授权其任命技术负责人和质量负责人及各部门负责人，具体为：
1、 负责主持本公司行政、技术、业务全面工作和开展各项质量活动，对本单位质量管理和工作质量负全责；
2、 负责本公司实验室《质量手册》和程序文件在本单位实施，并根据本公司质量方针和质量目标组织建立、健全本单位质量体系和主持管理评审，领导技术监督人员开展工作，确保本单位质量体系有效运行；
3、 负责组织制定本单位规章制度、发展规划、年度计划并组织实施；
4、 主持本公司经理办公会议和管理评审会议，对本公司重大问题做出决策：
A. 按照管理权限，设置和调整机构，任免人员；
B. 决定本公司各部门及其领导职责和权限；
C. 向各部门或工作人员布置工作并进行监督检查，责令部门或工作人员纠正不合格项，决定本公司工作人员奖惩；
D. 与客户签订合同或协议。
法定代表人签名： （公章）
签字日期：
为建立我公司安全生产管理机构，完善安全生产责任制度，加强安全生产管理，提高我公司安全管理水平，经公司研究决定：任命______为公司安全生产第一责任人，公司安委会主任，负责公司安全生产全面工作。
______为公司安全生产直接责任人，公司安委会副主任，对公司的安全生产工作负直接领导责任。
______、______为公司安委会委员，责任各自部门的安全生产管理工作。
______为公司安全生产办总监，负责公司安全生产日常管理工作。
本任命书自20______年______月______日起生效，任命有效期限为一年。
特此通知。
______有限公司（公章）
20___年___月___日
致各部门、单位：
为了加强公司产品开发技术管理，经公司研究决定。现任命xxx(先生/女仕)为技术部经理。主要工作职责：负责公司技术部各项管理工作。此任命书自发出日期起生效。
特此通知！
xxx公司
20xx年xx月xx日
我代表XXXXXX有限公司任命XXX先生和女士为XXXXX的项目经理，项目代码：XXXXXX。其职责和权限为：
1、代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，落实企业管理制度，维护企业合法权益。
2、在授权范围内，负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、业主、分包商、监理工程师协调解决工程中的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包商和员工之间的利益分配。
3、组织编制项目管理实施计划。
4、优化进场生产要素的配置和动态管理。
5.参与工程竣工验收，编制结算资料和分析总结，了解审计工作。协助企业进行项目检查、评估和奖励申请。
6、现场施工管理，对施工人员进行管理，发现和处理突发事件。
7.有权设立项目经理部，确定项目经理部的组织机构，选拔和使用管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。
8、按照企业规定选择和使用作业队。主持项目经理部工作，组织制定建设项目的`各项管理制度，协调处理与建设项目管理有关的内外事宜。
总经理签字：
（公章）
签字日期：
1、认真贯彻执行安全生产劳动保护方面的各种规章制度和安全技术措施，对分管项目工程的'安全生产负直接责任。
2、认真按施工组织设计或施工方案指导施工，同时对班组长进行详细的安全技术交底，施工组织设计，方案在执行中如需修改，必须经原编制审批单位批准，不违章指挥，坚决制止违章作业。
3、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，必须同时把安全生产贯穿到每个具体环节中去，特别应有针对性的安全技术交底，当生产和安全发生矛盾的时候，生产必须服从安全。
4、指导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况。
5、教育工人正确使用个人劳动防护用品，在工作中检查劳保防护用品的执行情况。
6、对现场防护设施等组织验收，合格后方准使用。
7、对所管项目工程范围内的环境和安全防护设施是否完好、齐全、有效、符合要求等负直接责任。
8、凡发生工伤事故要保护好现场，并按程序上报项目负责人或有关部门。
9、有权拒绝不科学，不安全的生产指令。
xxx
20xx年xx月xx日
公司各部门、各分公司：
经公司管理层会议讨论研究，决定对以下进行新的人事任命，现予以公布：
任命为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告！
XX有限公司
X年X月日
各产业集聚（开发）区管委会，各镇人民政府，各街道办事处，市人民政府各部门：
20xx年，面对环保任务日益繁重、环境监管压力巨大、环保问责日趋严厉的严峻形势，市环境保护局紧紧围绕“美丽济源”建设，改革创新，克难攻坚，敢于担当，勇于作为，环境保护工作取得了较好成绩。全年我市共削减化学需氧量830吨、氨氮60吨、二氧化硫5150吨、氮氧化物9500吨，提前完成了“”国家和省减排目标责任书项目；蟒河、沁河、济河三个出境断面水质均较好控制在省定指标以内；城市集中饮用水源地水质达标率100%；环境空气质量优良天数258天，占省定年度目标任务的117.8%。
20xx年1月12日，国家环保部核查组对我市的总量减排完成情况进行了现场核查验收，对我市的做法和成效予以了充分肯定。我市强力开展的蓝天工程行动计划、创新环境监管体制机制、重金属减排以及“黄标车”淘汰等多项工作在18个省辖市中名列前茅。20xx年1月20日，在全省环境保护工作会议上，济源市政府被省政府确定为20xx年度全省环境保护责任目标任务完成优秀单位，市环境保护局被评为全省环保系统责任目标完成优秀单位，受到省政府和省环境保护厅的通报表扬。
为表彰先进，推动我市环境保护事业进一步健康科学发展，经研究，市政府决定对市环境保护局予以通令嘉奖。希望环保部门以贯彻落实新《环境保护法》为契机，发扬成绩，戒骄戒躁，努力打造天蓝、地绿、水净、城美的美好家园。全市各单位要以市环境保护局为榜样，立足本职，服务大局，为建设“美丽济源”做出新的更大的贡献。
20xx年2月26日
XX公司：
因原因(面临退休、合同到期，或者简单地写"内部调整")，我公司董事会及厂代会(总经理由董事会或厂代会任免)决定：自XX年XX月XX日起，不再担任总经理职务，总经理职务由担任。之前与贵单位的所有业务，由承接。
XX公司
X年XX月XX日