一位哲人这样说过：“走好每一步，这就是你的人生”。所以大学生应该如何选择自己的职业规划呢？书读百遍，其义自见，本页是人美心善的小编惊云帮大家收集整理的8篇大学生的职业生涯规划，希望能够帮助到大家。
俗话说的好：没有规矩不成方圆，没有一个确定的目标和一个完整的人生规划，在这个竞争压机如此巨大的社会中我们注定将会是社会的淘汰品。
每一秒我们都在面对一个崭新的生活。机遇和挑战无处不在，成功，它来自彻底的自我管理和毅力。只有树立一个正确方向我们才能勇敢向前，向成功，向梦想靠近。为自己拟定一份职业规划，帮助我发掘自我潜能，让我更加清楚地认识自己，树立明确的职业发展方向，找到自己的人生定位。
1、 职业兴趣
首先，城市轨道交通工程是我主修专业。其次，我也深深地为能够进入这个专业而感到荣幸。同时，这也是一个在全国范围内新起的热门专业，它具有很大的发展空间，所以，我的职业兴趣是做一名优秀的地铁公司的工作人员。
2、 职业能力
我相信，只要有信心、有热情、肯投入，就没有做不成的事。身为理科毕业的我，拥有良好的逻辑推理能力，我的学习能力较强，细心、坚韧、能和别人友好相处、有良好的团队协作能力。同时，我修取了具有专业知识的各总证书，我可以作为管理和专业一体的复合型人才，也为我实现自己的规划而打下一定的基础。
3、 个人特质
我比较喜欢团队合作。因为我擅长篮球，篮球是一个团队意识比较强的运动，所以我认为在团队合作的过程当中我能学习到更多的知识，了解别人的想法和独到的见解，同时也能够认识更多的朋友。 团队合作能够激发我的工作的热情、鞭策自己努力前进。同时，我能试图用理论分析问题，解决问题，能够顾全大局，喜欢有激情的工作。我相信优秀的人组成的团队会更加优秀。
4、 职业价值观
我会考虑这份工作对实现我自身理想有多大帮助，对实现我的目标有多大的铺垫作用。我看重职业能不能有一个好的发展前景，有没有从中不断学习提高我个人能力的机会。当然，工资收入也占有很大的重量。在我毕业后的几年时间里，将会是我职业生涯中非常重要的几年。能否积累一定的经验和知识让自己更加优秀是非常重要的。
5、 自我小结
我是一个性格活泼、开朗，同时拥有坚韧，细心，内敛，优秀的思维和良好的团队协作能力的人。
首先，我是城市轨道交通工程技术专业，在以后的生活中我都会以此目标前行，我能够成为一名优秀的负责任的城市轨道交通工程师。其次，在未来的1年—3年期间，我会获得很多的生活阅历以及广大的人脉关系，丰富自己所学的知识，增加自己的社会阅历及更多的工作经验。成为优秀的城市轨道交通规划设计师，并且在3年后创下属于自己的成就，我想我还是蛮有信心的。
1、学校环境分析
我所在读的学校是湖南高速铁路职业技术学院城市轨道交通工程技术专业。我所在的学校属于工程学校，近几年的就业情况还是非常乐观的。因为这是一个全国范围内的新新热门专业，随着我国各大城市地铁线路的修建，广泛的需要大部的人才，所以我们的就业还是有很大的前景和发展空间的，因为一些施工单位的原因，女生在就业方面仍然稍有弱势。。 学校的学习氛围还是比较不错的，因此有一个良好的学习氛围但同时也不能提供一个很好的打工实习环境。
3、社会环境分析
虽然大学生总体的就业形势不是很乐观，但是我们这个专业还需要更多的，创新型、复合型的人才。城市轨道工程具有广泛的就业空间，全国地铁线路刚刚起步，随着高铁的不断发展，铁路线的不断完善，工程局、设计院、都充分的需求这方面的人才。专业既与建筑行业相结合又与工程施工相结合。工程局的铁路，桥梁建设已经是我们发展的方向，如何更好的完美的建设好一个特大型工程将是我们的主要母的。 因此，就上面两个方面来看，在就业方面我还是很有信心的。
4、 职业环境分析
就城市轨道交通工程技术专业而言大致可以分为三大块：铁路地铁单位、工程局施工单位、监理设计单位等。
分析列表
铁路地铁单位：
铁路地铁单位需求人员仍然很大，随着高铁在全中国的全面修建，地铁线路的逐渐通车。广州、武汉、深圳、长沙。各大 城市地铁线路的开展，我们的发展前景具很大的上升空间。对此我也是信心十足的。
工程局施工单位：
随着全国各项大工程的修建，中国已形成一个巨大修建网络、中铁局的日渐壮大。工程局工作的逐期开展。对于我们的就业也是一个很好的局面。
职业分析小结：
根据以上分析，目前我专业的发展前景不错，毕业后我能够得到学习的机会，提高我的综合素质，成为一名优秀的城市轨道交通工程设计师。加上我的管理知识，以及在工作中经验、技术、人脉的积累，我要将其结合起来，做一份我真正追寻的事业、
本人职业定位的swot分析
优势因素(s)
细心，坚韧，内敛
优秀的逻辑思维
良好的团队协作能力
有上进心
顾全大局
热爱生活
弱势因素(w)
情绪易波动
组织能力较弱
做事可能循规蹈矩
自身存在的惰性
机会因素(o)
大专毕业
在学习专业的前提下
英语三级证书，国家计算机1级通过
测量工证、建材实验工证、
取得cad证书
取得奖金
根据以上分析，我是一名复合型人才。在从事给排水专业的前提下将管理知识也运用其中。在经济全球化的背景下，我国经济将进一步融入到国际市场中，对复合型人才需求增加，在工作中良好的团队协作能力以及优秀的逻辑思维能让我积累很多经验和知识，让我能够成为一名优秀的给排水工程设计师。虽然我存在一定的惰性，但是我积极的对待生活、热爱生活、有上进心，我相信在未来的10年后国家对企业的发展也是支持的。
在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成时间和精力的浪费。作为刚刚毕业的中学生，若是一脸茫然踏入这个竟争激烈的社会，怎能使自己占有一席之地？因此，我为自己拟订一份职业生涯规划。有目标才有行动和方向。所谓“知己知彼，百战不殆”，在认清自己的现状基础上，为自己制定一个规划。
1、性格：既有外向的一面，又有内向的一面。有时候只要有什么活动，大概都会看到我参加。内向时，我可以保持一言不发，我的性格比较怪癖。
2、个人兴趣：喜欢运动，喜欢看书，喜欢一个人散步等。
3、个人特长：有坚持不懈的精神，有虚心问学的勇气，有有错必改的正气，最重要的是我有一颗忠诚的心来做每一件事。
1、家庭环境：家庭对这个专业的影响也很重要，对我的以后有决定性的影响，家人都希望自己的孩子有一个好的前途，所以我的家人很支持我所选的决定，以至于我要学的这门专业课。
2、学校环境：学校在造价这方面发展的很好，有很多学习这个专业的，是我倍感压力很大，不过既然选择了这个专业就得好好的学习，为以后的发展打下坚实的基础。学校还为我们的前途做了打算，让学生们进行实践和总结经验。
3、社会环境：从电视上了解到经济持续快速发展在全球一体化环境中的重要角色。由于中国的建筑科学发展的较晚，建筑知识大部分源于国外，中国的建筑管理还有很多不完善的地方。中国急需建筑人才，尤其是经过系统培训的高级人才，因此企业建筑职业市场广阔。
没有目标的人生，就像一无人驾驶的小舟，漫无目标地随风飘荡。必须首先确定自己想干什么，然后才能到达自己确定的目标。目标会使我胸怀远大的抱负，目标会使我在失败时赋予再去尝试的勇气，目标会是理想中的我与现实中的相统一。正如空气对于生命一样，目标对于成功也有绝对的必要。明确的目标是成功的基础，所以树立一个目标很重要。
我的目标如下：进入了中职院校，生活的环境不一样了，没有高中那么累，但并不代表就可以放松了，等待我的还有很多，需要我做的也有很多，所以我要更加严格的要求自己，不气馁，坚信成功就在眼前。
我的规划如下：
近期目标：学习方面：尽可能的多参加社团活动，增长自己的见识，提高自己的能力，英语通过基本能力测试，必须考过四级或六级。坚决不让自己挂任何一科。以优异的成绩完成学业。
中期阶段：拿到造价师资格证，并为升本做准备，为了升本的准备，我必须在大专一年级把专业课知识学好，而且要与自己的专业领域范围内学与有关专业的知识。
长远目标：毕业后要有一份稳定的工作，一年升职后，努力考种种造价本，为自己的工作又减少了不少压力。实施的措施：在假期中尝试到商店做服务员，这样做的目的是为了以后铺垫，造价这个行业也是要与人沟通的，我的经验并不多，所以我要点点的积累，为别人服务的同时也能学到很多知识，造价就要与人交流，所以我的措施就是到商店做服务员或发传单来增进与人沟通的能力。
计划固然好，要的在于付出实施并取得成效。时时刻刻都不能忘记，任何目标，只说不做到头来只是一场空。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。“不经历风雨怎能见彩虹”。我们要时刻保持一颗清醒的头脑。其实，每个人心中都有一座山，雕刻着理想、信念、追求、抱负。每个人心中都有一片森林，承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人，若要获得成功必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗、成功。记住：成功只属于那些有准备的人。
大学生职业生涯规划是步入职场的第一步，是我们迈向人生的起点，机会对于每个人都是均等的，但机会永远眷顾那些有准备的人，在迈出第一步之前你准备好了吗？
由于缺乏科学指导，许多毕业生在择业时存在很强的盲目性、随机性和从众性。虽然许多学生在毕业前拥有许多“证书”，但却得不到用人单位的青睐，原因是用人单位认为应届毕业生只学到书本知识而没有掌握学习方法、实际解决问题的能力弱、缺乏团队精神、人际沟通能力和自我认知能力，而且对未来的发展盲目，没有规划。大学作为大学生职业生涯规划的第一站，高校该如何对他们的职业生涯进行规划呢？可以考虑以下几个步骤：
1、评估自我
评估自我是为了更好认识自我、了解自我，明确的知道自己的职业特质与最佳职业方向。评估自我一般采用科学的职业方向定位测评帮助分析。
2、职业分析
不同的职业岗位对求职者的自身素质和能力有着不同的要求，在职业生涯规划时，对于目标职业的了解也是必备的一个环节。怎样进入这个行业？这个职业需要怎样的能力要求？现在的市场需求是怎样的？待遇如何？发展前景怎么样？都是职业信息库提供的核心内容。
3、确定目标
在制定职业生涯规划时，关键是要确立好目标，大学生制定职业目标时应把个人志向和社会需要有机结合起来，这才有现实的可行性。目标又分短期和长期目标。长期目标一般是以后职业规划的顶点，短期目标则一般是近期素质能力的提高等。
4、培养实践能力
大学生的综合能力和知识面是用人单位选择大学生的依据。
很多用人单位更注重实践能力，大学生应重点培养满足社会需要的决策能力、创造能力、社交能力、实际操作能力、组织管理能力和自我发展的终身学习能力、心理调适能力、随机应变能力等。
5、参加职业训练
在确立了职业目标后，行动成了关键环节，没有行动，目标无从实现，因此，要指导大学生参与参加有益的职业训练。职业训练包括职业技能的`培训，国家职业资格认证考试等。
6、评估与修订
由于影响职业生涯规划的因素很多，有的变化是无法预测的，有个人的 、社会的、环境的因素，因此学生应时刻关注环境的变化，从而不断对职业生涯规划进行评估与修订。
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
车轮辘辘，时代列车向前飞，碾碎了许多传统。快节奏的生活，每时每刻给人们催促，这是一个风险与挑战并进的时代，也是一个让我们抓住机遇，奋力拼搏的时代。
正如芥川龙之介所说：“进步就是把旧的打碎，建立更好的新的模子”。互联网的发展使许多曾经稳定的行业一落千丈，依靠大数据、人工智能的行业兴起，社会变成了一群扑朔迷离的棋局，没有人能保证下一步如何发展，也不能在保证职业的稳定。
适逢商风起，我们更应该“抟扶摇羊角而上”，对自己的职业规划也不能畏手畏脚，《打车去柏林》中说道：“当你认真做一件事时，世界都会为你让路”。若喜欢医学，便悬壶济世；若渴望伸张正义，那便当警察；想跟紧潮流，就做个数据分析师。只想不做，自然一事无成，只做不想，迷失方向，向着自己的目标奋斗，人生并不是让你躲避风浪，而是让你在暴风雨中勇敢起舞。
旧火试新茶，新茶散沉香。并非不能选择传统工艺，传统职业媒体发展至今，只要有真手艺，又怎么怕埋没？清华大学做出诗歌创作机器人“九歌”后，进行多次测试后评论：“虽然写出的诗词辞藻华丽，却不懂人间情话”，无论机器与智能如何发展，老工艺总有一种历史的味道，历久弥新，难以磨灭。不要担心传统工艺是否会被淘汰，连尝试的勇气都没有，你就已经被淘汰了。
一个人总会有改变，职业生涯更不是一路走到头。黄公望弃官学画，三十年作《富村山居图》名扬于世；鲁迅先生弃医从文，在黑暗中举臂呐喊；班超投笔从戎，北击匈奴不辱使命；南格道尔放弃音乐学医，成为“提灯天使”。何须担心职业埋没人，有大勇气、大毅力，失败了东山再起就行。
“林中有奇鸟，自言是凤凰。适逢商风起，羽翼自张扬。何惧伤双翅，伏身重涅槃。”在新的时代，愿各位都能抓住机遇，面对挑战，规划而不规定自己的人生，重视而不畏惧失败，如涅槃的凤凰般越遇失败越变强大。
我的演讲完毕，谢谢大家！
自己是个普通的农村娃，家里既没有什么背景也没有什么特色。能够进入大学是父母亲最高兴的了，因为他们苦了半辈子，希望自己的子女有出息，我想这也是农村最纯粹最普遍的想法。可是由于受到家庭环境的影响，自己一向比较“老实”，什么事都循规蹈矩，在家里被大家叫做乖乖孩。因为性格比较内向，所以自己在沟通协作方面的能力比较欠缺，可以说不善言谈。可是激起自己共鸣的东西总是会撬动内心的激动，侃侃而谈。我一般不喜欢和陌生人聊，可是和很熟的人就能很好的表达自己。因此今后使自己能够在公共场合表达自如，提高沟通水平，增强组织能力是自己今后的主要工作之一。也许是自己内向使得自己做事认真、责任心强，对待每件事都尽最大努力去完成。所以自己的内向仿佛一把双刃剑，而自己要做的就是扬长避短。
我的兴趣比较狭隘，在体育方面虽对大多数体育项目感兴趣，但也只是停留在关注方面，真真自己身体力行的就只有足球了，因为我觉得足球是身体与技术的结合，是艺术与生命的结合，它比篮球更具激情，比排球更具观赏，比乒乓球更加体现团队精神。它是上天赐予我们的最好礼物。它使我们狂并激情着，让人疯狂也让人昂扬，让人兴奋也让人哀伤。在体育之外喜欢关心国家大事，关注国家政策。喜欢读些励志小说、纪实小说培养自己坚韧不屈的品质，铸造了积极的人生观、价值观。可就这些兴趣爱好是远远不足使自己在能力方面得到满足的，因此还应注意培养和运用。
目前成绩还算可以，对理论知识的掌握比较到位，但不能与实际结合，无法在现实中得到锻炼，缺乏实战经验与基础。在学习之外还希望能学到一技之长，能够在社会中找到立足之地。对目前的自身不足是今后的重要发展方向。
360行，行行出状元。而自己最想从事的就是与体育有关的工作，特别是与足球有关的工作，而这工作应该是有决策权的可以对中国足球加以改革，真真提高足球竞技水平以及国内足球文化。另外，自己也想成为一名策划师，因为创新是一切改革的源泉，在现今社会掌握创新能力就能独当一面，而做到资源的有效配置，以最小代价获取最大利益是企事业单位生存发展的保证。能够让别人用自己的方案、办法也是自己人生价值的体现。当然自己也想成为一名政府工作人员，希望能在国家建设方面贡献一份力量
1、足球管理者
优势（s）：
相对来讲对于足球自己比较熟悉，足球是自己的兴趣爱好所在，对于从事自己所喜好的工作肯定比较有激情，而激情正是一份工作可以被做好的重要因素。由于对足球一直以来都比较关注，而且自己也能踢几下，对足球管理理念有一个根本的意识。只有懂足球的人才能真真弄好足球，才能在其发展过程中不脱离其发展规律，循序渐进能使足球有一个质的飞跃。在之前自己也组织过足球队，我想这些都是我在管理足球中的宝贵经验。
劣势（w）：
作为一个足球爱好者要想管理好足球虽有一定优势但困难也是很大的，因为我对于足球来讲，毕竟还只是门外汉，即没系统的理论知识也没专门的相关经验。而且也不熟悉整个足球环境。在足球人脉方面也十分匮乏，没有良好的文化社会背景。在懂球和管理求之间毕竟有一条鸿沟，能否逾越这道鸿沟是能否将足球管理好的关键之所在。
机遇（o）：
足球作为世界第一大运动，其本身的魅力可想而知，而中国是13亿的泱泱大国，爱球者举不胜数，只可惜中国球员不争气，每每在世界杯赛场上，中国球迷却只能为其他国家加油。可以说发展中国足球是大势所趋，是中国球迷的愿望，也是世界人民的愿望。开拓中国球迷市场是一个十分诱人的机遇。但是这个机遇的打开必须以中国足球的发展为前提，因为只有这样才能带动中国球迷的积极性，才能更有效的开拓中国市场。由此看来，管理好中国足球将中国足球推向世界水平是在中国足球久久不能打开局面的时代背景下的大机遇。
风险（t）：
由于受中国体制的限制，中国足球的变革发展具有很大风险，从几代人对中国足球的不懈探索就可以看出来，可他们在现今这种体制下都失败了。而中国在短期内体制有所改变几乎是不可能的，这受到多方面因素的影响，中国人口众多，平均素质相对较低，中国最主要的方针就是稳定为主，稳定压倒一切。中国足球要想在这种情形下有所突破必须寻求创新、变革。寻找属于xxxxxx的足球理念，或许这样才能突破体制的束缚，使其达到高度。但这是相当困难的，中国足球环境不好，许多方面受到不明破坏势力的压迫，很多寻求变革者不是倒在体制之下，就是倒在这股势力中。而且随着世界足球水平的飞速发展，我们国家与世界足球的水平相差越来越大，可以说我们落下的功课太多了。如何使中国足球的发展速度快于世界速度是一个很大的考验。
2、策划师
优势（s）：
当代策划师出需要理论界基础外，还需要雄厚的创新意识，而创新来源于思考，一个缺乏思考的人终究沦为平庸者。而自己平常就喜欢多想，喜欢独自思考，而且方面比较广。
劣势（w）：
虽然喜欢思考，但思考由于没有理论体系作保障所以总是不能带来真真的价值，如何将思考转化为价值基础是如今自己最缺乏的。另外，策划者应该有敏锐的洞察力，敏锐的洞察力可以使策划师更好的拿出方案，为企业或单位带来最好的效应。敏锐的洞察力也是自己所缺乏的。洞察力的提高受多方面的影响，既有天生的因素也有后天的培养。
机遇（o）：
当代社会是一个面临机遇与挑战的社会，一个策划师可以更好的为企事业单位服务，特别是当代社会发展分工的细化，策划者是企业运转的关键按钮，一个好的策划者可以为企业带来丰厚的利润。
风险（t）：
一个策划师的风险可想而知，因为稍有不慎，策划师的失误会给得策者造成相当大的损害。策划的不定因素太多带大，正因如此，得策者更不敢轻易采纳，因此策划师的风险可见一斑，就算是成功的策划师也可能遭受很大风险，他们的不慎可能给他们的已获名利带来极大冲击。所以作为不定因素极大的策划师职业来说，它对人们的考验是相当大的。
3、公务员
优势（ｓ）：
首先公务员的工作相对稳定，收入有保障，能很好地解决生活问题。工作量较少，最主要的是福利很高。受国家对公务员需求的影响，公务员越来越受重视，薪金也有所提高。而且公务员的交际圈比较广泛，不仅可以扩展人脉而且可以在工作中学到很多，对组织能力的锻炼、沟通能力的提高都有积极影响。
劣势（ｗ）：
公务员的发展受到很大程度的制约，且自由度不够，不利于个人的自由发展，因此想要有所改革创新是很困难的。
机遇（ｏ）：
随着国家对公务员的重视，在高速建设国家的时代，国家对人才求贤若渴，公务员竞争也相对公平，只要是有真才实学就可以得到重用，在建设祖国的任务中贡献自己的一份微薄之力。
风险（ｔ）：
公务员竞争压力太大，而且现如今参加公务员主要是看到其稳定，并不符合执政为民的初衷，因此有很大的出入。而且公务员考试难度相当大，要有相当的准备。
今年暑假我想去朋友所在公司做个调研，了解不同层次不同学历的职工的工资、福利情况以及工作主要流程，熟悉小型公司的主要流程以及在决策过程中的相关工作。大概了解公司运营情况，以及对不同人才类型的需求量。用自己所学的知识与有关人员探讨公司发展中存在的有关问题。体验一下在工作岗位所需注意的事项，为以后发展积累经验。当然有可能的话还会做一个地方足球发展调查。从地方反映全国足球发展的基本状况。
大二学年准备在学习上有所进展，主要是专业知识的学习和探究，当然更要准备英语四级考试争取拿下高分，还有就是拿到计算机二级证书，由于计算机越来越重要，因此想在课外学习更多的计算机知识，提高自己的应用能力。另外，还要提前熟悉各种文体的书写，提早做好论文的准备，减轻之后的学业负担，为以后的发展空出更多的时间。最主要的是还要参加各种活动的举行，增强与师哥、师姐、师弟、师妹的沟通。提高自己的组织沟通能力。并且有选择的听取讲座。
大三准备本专业的总结，反响专业的发展与自身的发展，积极准备各种资格证的通过，顺利拿到资格证书。并有选择的进行实习，还要适当学习其他重要专业，特别是与本专业有关的专业。
大四则是尽可能的走出校园，参加各种面试，面试也是一个提高的过程，一个提高的过程。当然也要向那些成功人士取经问答。可能的话准备公务员考试，习看公务员考试书目。
通过大一半年对大学生职业生涯规划的学习让我对职业的认识有了一定提高，并使我在对大学生活迷茫的时候看到了黎明的曙光，让我增强了对未来的信心，机会总是留给有准备的人。可我也深刻知道想仅仅同过一门课程的学习就对职业有深刻认识，就可以使自己处于领先位置是不可能的，这还需要我们自己的努力与探索。课程只是给我们指引一个方向。而当完成这篇我的职业生涯规划是我学习大学生职业生涯规划的终点，却又是我进行职业探索的起点。也是我走出迷茫的终点，走向成功的起点。我知道我的路还很长很远，可我会坚持下去的。
姓名：
性别：男
出生年月：19xx年02月26日
毕业学校：
专业：物流管理
政治面貌：团员
我是一个性格相对比较外向的人，喜欢跟人接触，但不太喜欢那些超狂热的场合，在人面前我不会特别害羞，可以很融洽的跟人相处。在做事方面，我很稳重，接受新事物的能力和适应力比较强，能够积极面对生活中的一些困难。从小养成吃苦耐劳的精神，对职业抱敬业精神，做事细心，认真对待每一件事情都不马虎；积极乐观，热情开朗，乐于助人，勤奋刻苦；我的缺点是缺乏自控力，太过于理想化，甚至有点好高骛远，有时比较固执。我一般会把注意力集中在自身的内在世界，关注外部环境的变化对自己的影响，内心体验还算丰富。我也喜欢独立看书、思考问题，在做事的时候我不喜欢被人打扰。我有一个特点就是非常喜欢别人给我讲些东西，我喜欢按照计划，有条理地、按部就班地生活和做事。很乐意听取别人好的意见，反正就是希望问题能够得到解决。
1、社会一般环境：我们现在面临一个非常好的宏观环境，社会安定，政治稳定，经济发展迅速，并与全球一体化接轨，法制建设不断完善，文化繁荣自由，尖端技术、高新技术突飞猛进。
2、职业环境：在这个交通发达的年代，物流的发展速度是飞快的，物流涉及的领域有很多。相对来说，从事物流方面的工作会比较容易，毕竟发展物流，需要大量的人才，才能把物流行业做好。
3、家庭环境：家住农村，父母亲开店，条件不是很好。父母的要求并不高，在各方面也不会过分的给予压力，通常情况都不干涉自己的选择。但个人从小到大比较看重学历和能力方面的培养，且已养成独立、自强不息的性格。
根据cctv得报导，随着连锁经营，物流配送、电子商务等新型流通方式的技术发展使各大企业对物流人才需求急剧上升。物流人才的热度直逼it人才，高级物流人才更是受到追捧。加入世贸组织后我国的现代物流将进入快速增长、全面发展的新时期。据相关人士预测，我国物流需求高速增长期将持续十到十五年，特别是在十一五期间，随着国民经济的稳定快速发展和进出口贸易的进一步扩大，物流需求的规模还将继续扩大。目前物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一，据相关数据显示，随着2008年北京奥运会和xx年上海世博会的临近，到xx年我国本科以上物流人才的需求量约为30万到40万人，而目前各类大专院校物流专业年培养规模在500人年左右。物流规划咨询、物流外向型国际、物流科研这三种人才在业内最为缺乏。与物流专业人才奇缺这一现状形成鲜明对比的是，我国在这方面的人才培养机制相对滞后，据了解目前我国在本科阶段开设物流专业的学校仅有1%，而大多数人员要想加入物流行业主要是通过上物流研究生班，考职业资格整数，参加短期培训，参加成人高考这四种途径。显然这种培养机制面对物流行业几十万个职位空缺真是杯水车薪。所以现代物流管理在未来将会提供大量的空缺职位。目前物流行业中高级人才普遍非常紧缺，不少企业在招聘物流配送总监、市场拓展总监、仓储经理、采购经理、国际货站销售主管等职位时都会于是困难。上海一家物流企业现在开出三万元月薪招聘物流配送总监和市场拓展总监，但真正适合的人才很少，掌握现代经济贸易、运输、物流理论和技能，具有扎实英语能力的国际贸易运输机物流经营型人才非常紧缺，业内人士透露这些人才猎头也很难猎取，有些职位闲置两年的都难觅主人。
1、十年内总体目标：
xx-xx年：在这三年的时间里，努力学习，珍惜在校读书的机会，积累人脉，顺利毕业。
xx-xx年：利用这2年左右的时间里，努力工作，不断的尝试，初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。
xx-xx年：进入一家实力雄厚的物流公司，用3年的时间勤奋苦干，积累经验，做到项目经理的位置。
xx-xx年：在项目经理的位置上继续努力，总结经验，多多学习，能够做到分公司经理的位置。
2、学习生活规划
①大学一年级：适应大学生活，规划大学三年的生活，系统掌握专业和职业的关系，以及职业对从业者的要求，努力学好专业课程，积极参加社团活动，锻炼自己。参加并通过大学英语四级和六级考试。②大学二年级：努力塑造并完善自我，构建扎实的基础知识和合理的知识结构，正确认识自我。除了通过计算机二级考试外，在能力范围内学习一些常用的办公软件，如ppt,photoshop软件，网页设计软件和cad绘图软件等；体验兼职，积累工作经验。
③大学三年级：：主要是找工作。完成个人简历，然后把目标锁定在工作申请及成功就业上。积极参加招聘活动，了解详细的招聘信息，在实践中检验自己的积累和准备。积极利用学校提供的条件，强化求职技巧，进行模拟面试等训练，尽可能地做出充分准备。
①早睡早起，养成有规律的生活习惯，每天保证睡眠6-8小时，每周锻炼三次以上，制定一份适合自己的作息时间表；
②努力学习，勤奋刻苦，经常给自己制定计划，并坚持执行每个计划；③积极参加班团活动，社团活动和学校的活动；
④善于与同学和老师交流，积极主动的做事；
⑤敢于表达自己的想法，勇于尝试新事物；
⑥培养耐心，认真对待每一件事情和工作；
⑦乐观，善于接受别人的批评，改正别人指出的缺点和不足
⑧广泛地阅读包括新闻周刊、经济时报、国家地理等在内的各类书籍，扩大知识面，提高自己的综合素质，增加文学知识，扩大知识面。
周围的环境随时在变，而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西，也在变化。因此职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实际结果的情况以及当前社会形势进行及时的评估与修正。
1、评估的内容：
职业目标评估：假如一直没有达到我的规划目标，那么我将按实际情况作出改变，或另制定计划和目标。
职业路径评估：当出现就业困难的情况，或者长时间找不到工作的时候，我就降低要求，或者尝试其他的职业。
实施策略评估：如果不能把计划坚持下来时，我就改变行动策略或找身边的人帮忙，指点。
其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估)：随时了解情况，当问题出现时，作出适当的选择。
2、规划调整的原则：
要按照自己的实际情况，针对出现问题的方面进行调整，避免主观或者没有目的的随意调整原来的计划。必要时，可以咨询身边的朋友或同学，了解一下别人的看法，倾听一下其他人给的意见。
1、我的性格：大家都说我是一个活泼开朗的人，很善于与人交流，人缘也比较好，可是很多时候在一些场合缺乏自信，有的时候患得患失，总是研究的太多，所以错过了一些很好的机会。从小到大都比较要强，不服输，总想必别人做的更好，可是来到大学，发现人外有人，天外有天，所以开始懂得只要自我努力了就不后悔，不管结果是不是第一，只要自我尽力了就是最好的了。性格比较直爽，有的时候容易伤人，虽然在尽力在改变，可是还需要进一步改善。我是个很好的合作伙伴，做事踏实认真，大家交给我的事情总能很好的完成，一丝不苟。
2、我的兴趣：喜欢看电视，看报纸，上网，逛街，打羽毛球等。很喜欢玩，可是也很关心时事和政治方面的新闻，能够说爱好广泛，可是没有什么很专一能做好的事情。
3、我自我认为所具有的本事：此刻在班级里担任班长，所以在这一年里，自我的很多本事都有所提高。比如，在协调班级工作中，增强了合作意识，并提升了统筹规划的本事，在工作中，可能会遇到一些摩擦，在解决这些小摩擦的过程中，我也提升了解决问题和矛盾的本事。也具有了必须的与人交流沟通和组织各种活动的本事。
4、我的价值观：我自我感觉我的人生观和价值观都比较正确，信仰共产主义，并且一向坚信，人一生不能只为了钱去追逐，最有意义的一生是活的欢乐幸福，而不是为了追逐金钱和奢侈的`生活。
5、我的优势和劣势：优势，我的人缘还能够，善于与人交流，还有在组织活动等方面有必须的组织本事，性格比较开朗，能够很好的调节自我的心境。比较要强，做事踏实。劣势，缺乏恒心，自制力也比较差，不能很好的控制自我，有的时候性格太直了，有什么说什么，容易伤害到别人。
6、我的技能：英语比较好，计算机常用软件的使用，口语表达本事比较强，善于学习新事物。
一、前言
二、自我剖析。
（1）主观分析
（2）客观分析：他人对我的个性评价表
（3）自我分析小结
三、自我目标与理想。
1.短期目标
（1）20xx－20xx大二期间
（2）20xx－20xx大三期间
2.中期目标：（20xx－20xx）
3.长期目标：
四、外部环境分析。
1、家庭环境分析
2、学校环境分析
3、社会一般环境：
（1）中小企业校招萎缩；
（2）部分企业取消校招计划。
4、管理职业特殊社会环境：
五、职业定位。
（一）、职业定位：
1、职业目标
2、职业发展策略：出色
（二）、swot分析。
1、内部环境因素
（1）优势因素
（2）劣势因素
2、外部环境因素
（1）机会因素
（2）威胁因素
六、结束语。
第二篇 我的大学四年职业规划
（1）个人的职业选项
①人力资源管理员（国家职业资格四级）；
②助理人力资源管理师
③人力资源管理师（国家职业资格二级）；
（2）选择理由：主要用swot进行分析
1.性格外向，适合自身
2.善于交流
3.勇于表现
4.做事认真
5.努力肯干
6.勇往直前
7.有恒心
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最新范文系列八十二
大学生最新范文系列八十二，由两篇优秀的职业生涯规划书范文和一篇大学学习规划组成。生涯设计专题组推荐。
第一篇 大学生职业生涯规划书
即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。
一、前言
生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计了一下。我相信，有了目标，就会有动力。
二、自我剖析。
（1）主观分析：本人是一名专科生，最大的希望是成为有用之才。性格随和内敛、开朗，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱。动手能力较强，做事认真投入，喜欢从事企业经营管理方面的工作，有较强的学习愿望。多愁善感，缺乏成大器的气质和个性。
（2）客观分析：他人对我的个性评价表
关系分类 综合评价及建议
朋友（a）：自信，有正义感，有责任心。
朋友（b）：上进、有毅力。
老师：总的来说是个比较上进、正直的人。综合素质比较好
学姐：很坦荡；学长：性格内敛；同学：思想成熟、个性独立。
（3）自我分析小结：所谓江山易改，本性难移。虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己，久而久之，就会慢慢培养起来。充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。
三、自我目标与理想。
1. 短期目标
（1）20xx～20xx 大二期间
学历目标：顺利通过英语普通四级考试；通过计算机二级考试；争取每门功课均是优秀；争取校学金及国家励志奖学金。
能力目标：积极参加校级各种比赛，提高自身综合素质；提高自己的演讲能力，争取在各级英语演讲比赛中取得可观名次；扩大人际交往范围，提高自己的人际交往能力，巩固旧识，拓展新交。
经济目标：在学习时间有所剩余的情况下，在校外寻求一份兼职工作。
（2）20xx～20xx 大三期间
学历目标：顺利通过英语普通六级考试，其他目标不变。
能力目标：在大二能力目标的基础上，开始形成自己的社交圈；锻炼自己的沟通交流能力；增加一定的社会经验。培养较强较稳定的心理素质和做事能力；能够适应并融入社会。
经济目标：开始对社会市场进行调查分析，给自己一个明确的职业定位。找一份体面的工作，年薪期望值不高，2万元左右
2. 中期目标： （20xx～20xx）
能力目标：在这一时期，对社会有一个清晰、准确的认识；建立自己的人际关系网。
职务目标：企业部门经理→企业中层管理人员
经济目标：年薪6～8万元
3. 长期目标：
我希望自己成为一名企业中层管理人员，具备较高的人文素养和人生品味 增加一定的社会经验。
四、外部环境分析。
1、家庭环境分析：父母年老，就近工作方便照顾他们。
2、学校环境分析：学校提供的资源丰富，在接下去的时间里，还可以通过自学学到更多的知识、锻炼更多的能力，进一步完善自己。
3、社会一般环境：
受金融风暴的影响，就业市场整体不景气，企业裁员不断涌现，校园招聘在起动期就寒意阵阵。
（1）中小企业校招萎缩；
（2）部分企业取消校招计划。
4、管理职业特殊社会环境：
由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。
要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，生涯设计这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
五、职业定位。
在自我剖析及对外部环境进行分析的基础上，综合自我分析和职业分析的主要内容，确立了自己明确的职业定位并得出本人职业定位的swot分析。
（一）、职业定位：
1、职业目标：进入中型企业，成为一名企业高层管理人员。
2、职业发展策略：出色
完成管理工作，争取得到晋升。
（二）、swot分析。
1、内部环境因素
（1）优势因素（ｓ）： 做事比较认真、踏实，有浓厚的学习兴趣和一定的实力，尤其在管理方面有着浓厚的兴趣；积极的生活态度， 善于发现事物和环境积极的一面；富有极强的责任心，并且喜欢做相关的工作。能充分主动得利用环境资源，即与环境的交互能力强； 做事情雷厉风行，不喜欢拖拉，讲求效率。
（2）劣势因素（w）: 做事不够果断，尤其事前作决定的时候有时犹豫不决； 工作、学习有些保守，冒险精神不够，创新能力有待提高。
2、外部环境因素
（1）机会因素（ｏ）： 加入世贸组织后，中国面临的国际化形势给个人也提供了更多的机会，可以在更宽广的舞台展现个人优势，比如英语作为国际交流的工具发挥的作用就很大；在学校还有很多的学习机会，身边很多优秀的同学和朋友，有很多向他们学习的机会，并且有构建良好的人际关系的条件。
(2)威胁因素（ｔ）:公司及用人单位对毕业生的要求提高，更需要有经验人才。而对于刚毕业的大学生没有任何工作和实践的经验；当今比我优秀的人才很多，而机会不一定是均等的，这时就不单单是知识的比拼，更是对个人发现机会、展示自己并把握机会能力的考验。
六、结束语。
计划固然好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。环境是无法改变的，唯一可以改变的是自己的能力。通过提升自我来满足企业的需求是我们在这大学剩下的两年中最为理智的选择！
不知不觉进入大学已经一年了，虽然只有一年可是感觉却比以前知道了很多，懂得了很多，也知道了大学学习的压力。就业的压力和社会的压力。所以做好一定的职业生涯规划对未来是相当的重要。我们必须有目标，只有这样我们才能使我们的未来变得美好。
人生如同一本书，一本自传。不同的人他书中的内容也有着不同的内容。书中可能有彩色的，黑白的图片；有繁华的，纯朴的文章；有快乐的，痛苦的情绪，等等。在书中，我们的经历就是那书中的书页，辞去了旧的一天，页码就会相应的增加了一页；迎来了新一天的同时，一张空白的纸也在等着我们去填写。而且每本书的开头都标明目录，以方便我们去查找所需要的内容。那我们人生之书的目录又是什么呢？是我们的计划。出版社一般都是根据内容去制作目录，生涯设计而我们的“书”则是根据目录去填写后面的内容。在不同的时期，可以根据自己的计划去完成预定的目标。
自我分析
我的性格是比较外向的，比较乐观。
我的兴趣喜欢和人打交道，喜欢交朋友，有句话一直认为说的很对“多个朋友多条路”，所以使得我喜欢与人接触。也正因如此，在社交方面我可以的比较自如。
我的价值观也是很简单，不会像许多人希望的那么遥不可及，那么出类拔萃。对我而言家人身体健康，将来有个好的工作，安安稳稳的就够了。很多时候我认为我这个人很简单，所以在做事方面我也希望一切都简单。
我的能力我认为现在还不能适应这个社会，社会对能力的要求很大，所以我必须在以后的学习生活中加强自己的能力，以便将来适应社会。
专业就业方向及前景分析
我现在是在管理学院工商管理系，这个专业再就业前景上可以说还是不错的。毕业后，可选择性的机会也有很多。就业前景也算乐观。
在明年，我们就要细分专业了。在这一年，我有认真考虑过我明年要选什么专业，选了这个专业后对我以后的就业会有什么影响，也考虑到将来的就业前景，并且也考虑到现在的现实情况。
明年我们专业将细分为：会计专业。财务专业。人力资源专业和工商专业。这四个专业看似都不错，但是考虑到各个方面的因素，我想选人力资源专业。
会计专业：会计是以货币为主要计量单位，采用一系列专门的方法和程序，对经济交易或事项进行连续、系统、综合地核算和监督，提供经济信息，参与预测决策的一种管理活动。是对一个单位的经济活动进行确认、计量和报告，作出预测，参与决策，实行监督，旨在实现最佳经济效益的一种管理活动。是反映和控制经济活动过程，保证会计信息的合法、真实、准确和完整，为管理经济提供必要的财务资料，并参与决策，谋求最佳的经济效益。对象是指会计所核算和监督。这些概念都是在我们的初级会计学中讲到的，在其中我还学到一些现实点的应用，生涯设计对我的以后也很有帮助。而且在就业方面会计专业也是最优选，但是我的数学不是很好，也可能是高中文科的原因，在有些数字计算上做的不是很好，这点就限制住了我，让我放弃这个专业，选择其他的。
财务管理专业：是在一定的整体目标下，关于资产的购置(投资),资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金),以及利润分配的管理。企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。简单的说，财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。这也是一个很好的专业，而且在就业方面也很好，但是也是因为数学束缚了我，在
现状的考虑下，我也放弃了这个最优选，选择了在人力资源专业和工商管理专业选其一。
工商管理：研究赢利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的学科。这个专业培养具备管理、经济、法律及企业管理方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。虽然是个好专业，但是学的人数比较多，而且据我所知本科阶段的工商管理学不到实际的内容，就只能学到一个架子，不实际，只有研究生阶段才能学到些有用的东西，那就意味着本科毕业后要考研，这也意味着要一条路走下去，还是存在一定风险的，所以也排除了这个专业。剩下的就是人力资源专业，也是我所要选的专业。
人力资源专业：五种观点：1.综合揭示论 2.过程揭示论 3.现象揭示论 4.目的揭示论 5.实效揭示论。从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。我选这个专业主要是考虑到了这个专业是个近几年刚开的专业，学这个专业的人还不是很多，在社会的需求方面还是比较大的。所以在明年的专业选择中我想选人力资源这个专业。生涯设计
职业分析
（1）个人的职业选项：我想慢慢来，开始多学点东西，积累些社会经验，一步步的往上走，直至可以做好一名出色的人力资源经理。最终拿到：
①人力资源管理员（国家职业资格四级）；
②助理人力资源管理师（国家职业资格三级）；
③人力资源管理师（国家职业资格二级）；
（2）选择理由：主要用swot进行分析
内部环境因素
优势因素（s）
1. 性格外向，适合自身
2. 善于交流
3. 勇于表现
4. 做事认真
5. 努力肯干
6. 勇往直前
7. 有恒心
弱势因素（w）
1不够仔细
2浮躁
3懒惰
4不自信
5效率低
外部环境因素
机会因素（o）
1专业新
2就业前景好
3有一定的相关技能
4知道一定的相关知识
5社会有所需要
威胁因素（t）
1竞争压力大
2知识不够全面，不深
3人才众多
swot总结：在内部环境和外部环境结合的情况下，存在着一定的优势和劣势。对此，在自身方面我要做到在发挥自身优势的同时尽力去改善我的劣势，尽量增加优势。而对于外部，那是我无法改变的，不能改变的我们就要学会适应。对于我改变不了的外部威胁因素，我只能加大自身的能力，去适应它。在总体上提升自己。
（3）第一职业目标选项的工作内容和胜任条件
我想经过我的努力，经验的积累，最终做到一名优秀的人力资源经理。
要做好一名优秀的人力资源经理就要做到一方面要对组织负责，一方面要对员工负责。对组织，无非就是为公司物色、选拔、培育和留用优秀的人才，使其最大程度地发挥积极主动性尽情创造，从而使组织能获取最大收益；对员工，无非就是创造一个和谐、稳定、团结、向上的工作环境，让员工愿意并能够充分发挥其特长，为组织尽情创造。生涯设计因此，一个优秀的人力资源部经理，首先要是一个优秀的服务员。作为领导，他的职责就是让正确的人在适当的时候做好正确的事。在这里，正确的人是首先而且必要的，寻找正确的人的职责就在人力资源经理身上。
（4）与职业选择目标的差距
谈谈自己与职业目标岗位的能力和素质要求还有多大差距对于现在的我，离我的目标还有很大的差距。无论是知识上，还是技能，经验上，我都有很大的欠缺和不足。就如同一滴水和大海的差距，所以我必须提升自己。在专业方面我要尽量拿到相关的证件。①人力资源管理员（国家职业资格四级）；②助理人力资源管理师（国家职业资格三级）；③人力资源管理师（国家职业资格二级）。而拿到这些证件我必须要有一定的学历，本科学历是不够的，还要继续往上考，积累一定的工作经验，最终通过各项的考试拿到相关的证件。这是一条很漫长的路，要一步一步的走，不得急于求成，最终会实现我的目标。
实际职业目标的具体行动计划（未来三学年）
第一年（大二）上半学期：好好地把现在的课程上好，并在此基础上提高英语水平。下半学期：开始认真学习专业课，掌握一定的基础知识，继续英语的学习。
第二年（大三）上半学期：增加专业课的深层次化，不再单纯的停留在表皮。下半学期：继续上学期的内容，更加深层次话。为考研做准备。
第三年（大四）上半学期：实习，开始积累社会经验。下半学期：开始找工作，并且考研，一般工作一边读书，朝向我的目标发展，实现我的最终目标。
总结：以上就是我的
职业规划。在以后的日子里，我要为之而奋斗。正所谓只要有恒心铁杵磨成针。我要为我的梦想付出努力及行动，去完成我的梦想。路试自己选的，就不会后悔。在今后，可能会很苦，很难，但是我坚信我会走下去，会实现我的梦想。这条路的对错，关系到的是我的将来，是一辈子的事情，所以既然选择了这条路，就一定要努力实现它，因为我相信，按照规划走下去，这将是一条正确的路，将是一条实现梦想的路。
首先，我们应该消除盲目心态。明确上大学的目的和自己肩负的任务，着手设计大学职业生涯规划书，制定长远目标和阶段性目标及切实可行的措施。
第二，我们要调整学习方法。大学的学习目的、内容、方法都有别于中学，更注重主动性、创造性和广泛性。因此，要及时调整学习方法，变被动为主动，尽快适应大学学习。
第三，我们要克服自卑心理。我们要懂得人没有自卑的理由，任何人都有自己的长处和短处，所谓“尺有所长，寸有所短”，要坚信自信会使你取得成功。同时，和自信的人交朋友，你会发现自己也慢慢自信起来。
第四，我们要培养自己的独立能力。学会安排自己的生活，管好自己，合理安排经济开支，学会精打细算；培养人际交往能力，建立和谐的人际关系。
第五，我们要修养自己的个性品质。通过参加各种要意义的活动，树立远大的理想，确立正确的人生观、价值观和世界观。如通过参加社会实践活动、先进人物报告会、党课等多种途径来陶冶自己的情操，提高自己的综合素质。
英国作家福斯特有一篇小说，题为《带风景的房间》。我想，这“带风景的房间”一定是一间位置极佳的屋子，打开窗户可以瞥见不同的景观。也许，在你的人生旅程中，一扇窗户已经关上，但请打开另一扇窗子，那边有很多新的风景等待你去发现、去欣赏！
在我们生活中的学习规划也要有着正确的认识。
大学低年级的课程，主要包括公共课和基础课。这些课程的特点是：一是比中学具有更强的理论性和系统性，要求学生提高分析与概括的能力；二是大班上课提问题的机会减少，要记下一些问题自己钻研或课后提问；三是讲课速度较快，生涯设计职业规划教师讲解的顺序与教科书不一定完全一致，内容上有所取舍，也有所补充，着重点也不同。学生听课时要摸清教师的思路，抓住重点、难点，提高记笔记的能力。
预习和复习是提高听课的效果，抓好重点、难点，积极运用思维，深入理解教材，形成有系统的观点和科学知识体系，培养学生自学能力的重要环节。根据数据表明，完全能够和基本上预习的占7％和20％，基本上不预习的占48％，有时预习的占25％。这样就有约70％左右的学生不预习或较少预习。课后复习和一般能够复习的共占82％，较少和不复习的占18％，复习时结合思考的占75％，只有少数学生使用反复记忆的
方式，约占9％。这说明在复习方式上体现了青年时期运用命题思维的特点。在预习与复习的时间上，离上课时间近的占52％，远的占16％，不复习者占5％。有的学生是预习时间近，复习时间远，复习时喜欢较长时间连续进行的占38％，复习时间短而分散的只占5％。
这说明较长时间的连续复习略占优势。 课后的复习要求学生阅读的内容较多，还要指定一些参考书，依靠自己独立研究、提出问题、思考问题和归纳总结。习题课要改变中学习惯了的死套公式的解题方法，加强了理论推导的课题，解题的难度也适当加深，注意用文字、图表、数理计算等方法的表达能力。 实验是培养学生动手的技能和分析与解决实验过程提出问题的能力，大学的实验要从教师指导下的演示方法逐步过渡到独立地提出实验方案和完成实验，从以验证某一定律或原理的实验过渡到形成科学的实验。
在大学阶段教学的各种组织形式，都有不同于中学的变化和特点，怎样帮助大学低年级学生在学习方法上适合这种变化，掌握大学的学习规律，是提高我们学习能力的一个关键问题。作为一名我们都希望能有一个光明的未来，要实现这个愿望不仅要有合理的学习计划，更重要的是还要有适合自己的职业规划，这样才能让自己在毕业以后不会像无头苍蝇一样不知所向！
职业生涯是一个人一生中所有与职业相联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程，也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。简单说，职业生涯就是一个人终生的工作经历。一般可以认为，我们的职业生涯开始于任职前的职业学习和培训，终止于退休。我们选择什么职业作为我们的工作，这对于我们每个人的重要性都是不言而喻的。
现代人大部分时间是在社会组织中度过的。在毕业后到退休前的几十年中，我们几乎每天都要和我们的工作打交道，因此，我们从事的工作，我们自己是否喜欢，是否适合，是否觉得这份工作很有意义，对我们同样非常重要。一位总裁曾经说过：“在我看来，世界上最大的悲剧莫过于，有太多年轻人从来没有发现自己真正想做什么。想想看，一个人在工作中只能赚到薪水，其他的一无所获，这是一件多么可悲的事情啊！”
所以，我们在选择职业的时候，应该慎重的对待。中国的古话“男怕入错行，女怕嫁错郎”，在一定程度上反映了职业对于我们每个人的重要性。我们要想我们的职业生涯能获得很大成功，首先我们应该明白成功的一般规律。美国的成功学大师安东尼·罗宾斯曾经提出过一个成功的万能公式：成功＝明确目标＋详细计划＋马上行动＋检查修正＋坚持到底。从这个公式我们可以看出，我们要想成功，一般我们要首
先明白我们的目标和详细的计划。我们在职业生涯领域也是同样。我们首先选择一个最适合我们发展的行业和工作，然后确定我们的目标，同时对我们的整个职业生涯进行初步规划，最后付诸行动，并且经常的对自己的目标和计划进行检查修正，最后坚持到底，定能获得职业生涯的成功。
在做自己的职业生涯规划时，我会做到以下10点：
1、无论我现在或将来从事的职业是什么，对职业要负责这一点切切不可忘记；
2、切记和谐融洽的人际关系非常重要。实际证明与同时间人事关系融洽将使工作效率倍增；
3、要优化自己的交际技能。优良的交际技能可为你谋职就业提高成功机率；
4、要善于发现变化并使用变化。不管周围环境及自己人生某一阶段出现何样的变化，你都应该善于发现其中的各种机遇并驾驭这些机遇
5、要灵活。未来时代的工作者们可能必须要经常转换职业角色，这就是说我们要能灵活地从一个角色迅速转换到另一个角色，生涯设计职业规划方能适应时代环境的变化；
6、要善于学用新技术。曾经我想当一名作家，但在当今时代作家欲获成功也必须不断学用并掌握新技术技能才行，比如作家必须同时成为一名计算机文字处理员、打字员、网上发行员才能获得成功；
7、要舍得花钱、花时间学习各种指南性知识简介。目前各大学、社会研究机构、其他组织开办了各式各样的实用性半日、一日或二日可学完的知识简介科目，这类指南性知识简介的试学可能是预探新领域“水深度”的最简便易行的方法；
8、摒弃各种错误观念。当我们考虑某新职业或新产业时，观念一定要更新，以防被错误思维误导；
9.选择就业单位时事前应多做摸底研究。
10.要不断开拓进取、不断开发新技能。一个复合的社会将不仅需求专业化知识，同时还需求通用化及灵活式技能。